Outdoor - Training

Personal- und Organisationsentwicklung zwischen Flipchart und Berseil

Outdoor-Training Personal- und Organisationsentwicklung zwischen Flipchart und Berseil Niko Schad / Werner Michl (Hrsg.) Mit einem Geleitwort von Rolf Knoblauch erleben & lernen; 6 2. Auflage 2004 321 Seiten 4 Abb. 5 Tab. Ernst Reinhardt Verlag € 24,90 Weitere Infos und Bestellung

Die Bandbreite von Outdoortrainings zu zeigen und das Metier Einsteigern wie Studierenden, angehenden OutdoortrainerInnen oder zukünftig Teilnehmenden näher zu bringen – gelingt den Herausgebern des Bandes von erleben & lernen auf jeden Fall. Zum einen tragen die Beiträge von über 20 Praktikern zu einer facettenreichen Darstellung des Themas bei und zum anderen ist jeder Beitrag von der Struktur des Lesens her gut aufbereitet. Die ausgewählten Themenbereiche sind so interessant geschrieben, dass sie über fehlende Bilder hinwegtrösten. Immerhin werden Gliederungen und schlichte Grafiken eingesetzt, um gewisse Dinge zu veranschaulichen. Während Beiträge wie Qualitätskriterien von Outdoortrainings, Design und Dramaturgie von Outdoortrainings mit 1:1 umsetzbaren Praxistipps aufwarten, regen die Kapitel über den Transfer und über „Wie viel Natur ist im Training?“ zum Umdenken bzw. Weiterdenken an – wahre Leckerbissen – und nicht nur für Einsteiger interessant!

Voll des Lobes sei mir eine kleine kritische Anmerkung erlaubt:
Mit Verwunderung habe ich die Ausführungen zu Wirkungsweisen von OT verfolgt, lasen sich doch die Zeilen zu den drei klassischen Lern- und Wirkungsmodellen in der Art, als hätte man nur das Wort Erlebnispädagogik durch OT ersetzt, was mich als belesene Praktikerin in Sachen Erlebnispädagogik doch etwas verärgerte. Durch die nachfolgenden Erklärungen in den Fußnoten wurde diese Wahrnehmung bestätigt. Stellt sich nur die Frage, warum diese Art der Darstellung gewählt wurde?

Eines möchte diese Sammlung von Beiträgen auf alle Fälle vermitteln. Outdoortrainings sind nur dann erfolgreich, wenn sie in innerbetriebliche Maßnahmen eingebettet sind!


Mag. Beate Einetter